为进一步健全完善学校纪检监察工作体系，充分发挥教职工参与校内监督的优势和作用，推动学校纪检监察工作高质量发展，10月24日，金职大召开特约监察员座谈会。学校首届特约监察员及纪检监察室全体人员参会，校党委委员、纪委书记，监察专员姜建忠出席会议并讲话。
会议宣读了特约监察员的聘任文件，向新任职特约监察员颁发了聘书，讨论了《特约监察员工作实施办法》，进一步明确了特约监察员的职责、权利和义务。
座谈会上，特约监察员们结合自身工作领域特点，对学校党风廉政建设和反腐败工作、纪检监察工作以及进一步落实特约监察员职责等各个方面提出了意见和建议。大家一致表示将切实履行好监督职责，积极发挥自身作用，为学校新阶段各项工作高质量发展提供保障。
姜建忠与特约监察员们认真深入地开展了交流，并就进一步做好特约监察员工作，提出了四点希望和要求：一是要提高思想认识，深刻认识学校建立特约监察员制度的重要意义，准确把握职责背后的深刻政治内涵，不断提升思想自觉、政治自觉和行动自觉，切实增强做好特约监察员工作的责任感和使命感。二是要认真履职尽责，做到监督有力、参谋有招、联络有效、引导有方，充分发挥监督约束、决策咨询、桥梁纽带和宣传引导等职能作用，为营造学校风清气正的政治生态和良好的干事创业环境贡献力量。三是要始终严于律己，注重自我提升，增强履职能力，坚持以政治过硬、作风过硬、本领过硬、纪律过硬的标准和要求强化自身建设，自觉维护良好形象，做到心中有责、熟悉政策、正身律己。四是要积极搭建平台，学校纪委、监察专员办公室将进一步加强统筹协调，完善体制机制，通过调研交流、业务培训、邀请列席参会、参与现场监督等方式，不断拓展特约监察员的工作平台，持续为特约监察员履职创造良好条件。
据悉，特约监察员制度是纪检监察机关引入外部监督力量，推动纪检监察权力正确规范运行的重要制度设计；建立特约监察员制度是落实中央和省市纪检监察工作部署要求，纵深推进学校纪检监察工作高质量发展的重要举措。
